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【公司動(dòng)態(tài)】某地板公司精益生產(chǎn)6S管理啟動(dòng)會(huì): 來(lái)源/作者：www.nonopanda.cn 發(fā)布時(shí)間：2019-09-23 00:00:00 瀏覽次數(shù)：

9月17日江蘇某公司作為木業(yè)行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者正式拉開了精益管理的序幕，成功的開啟了精益6S項(xiàng)目的啟動(dòng)！從領(lǐng)導(dǎo)層的重視與支持、中高層的精心準(zhǔn)備與宣誓、到現(xiàn)場(chǎng)人員積極學(xué)習(xí)和勇于改變的態(tài)度，讓我們不得不相信該企業(yè)的精益6S項(xiàng)目必定會(huì)開花結(jié)果，達(dá)到預(yù)期！接下來(lái)，讓我們一步步來(lái)揭開行業(yè)標(biāo)桿做管理升級(jí)的面紗吧！

首先中高層管理人員與全體員工整體有序入場(chǎng)，在整齊嘹亮的廠歌之后，主持人史總宣布項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)開始，由公司高層致辭，姚總從三個(gè)方面（思想、機(jī)制、行動(dòng)）給項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)做整體的頂層設(shè)計(jì)：

一、在思想上：所有人要高度重視，認(rèn)識(shí)其他行業(yè)的高標(biāo)準(zhǔn)高要求，做從外到內(nèi)在的變化，管理人員做好帶頭表率作用，主動(dòng)承擔(dān)。

二、在機(jī)制上：項(xiàng)目組成立推進(jìn)辦公室，設(shè)立專項(xiàng)獎(jiǎng)金制度，按照老師要求做好獎(jiǎng)懲，并實(shí)施三級(jí)督導(dǎo)機(jī)制，成果先僵化、然后固化，最后在創(chuàng)新；

三、在行動(dòng)上：強(qiáng)調(diào)以結(jié)果為導(dǎo)向，避免一緊二松三垮臺(tái)四重來(lái)的陷阱，在過(guò)程中做好基層管理人員自查、中層檢查、高層巡查機(jī)制，確保達(dá)成老師指導(dǎo)的里程牌效果。

接下來(lái)，熊老師針對(duì)企業(yè)現(xiàn)狀漏油、鐵絲、瑣屑等問題表象，對(duì)中高層的領(lǐng)導(dǎo)力提出要求，讓全員做好接受變化和積極學(xué)習(xí)的準(zhǔn)備，并且用故事來(lái)說(shuō)明相互影響的結(jié)果。翟老師就6S的起源及6S中的第一個(gè)S,也對(duì)企業(yè)全員做了針對(duì)性的培訓(xùn)，讓員工發(fā)現(xiàn)6S容易理解，容易上手，效果明顯的特點(diǎn)，員工聽得比較認(rèn)真，也積極發(fā)表了個(gè)人的學(xué)習(xí)感悟。

然后是人力資源李總做6S項(xiàng)目架構(gòu)介紹及宣讀人員任命書和項(xiàng)目人員的主要宣誓;

最后：姚總精彩總結(jié)，要求每個(gè)人做好學(xué)習(xí)準(zhǔn)備、做主動(dòng)改善的人，不做被改善的人，希望每周一小變、每月一大變！相信項(xiàng)目必將取得預(yù)期的效果。

作者：博革咨詢

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